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La bourse de début de carrière est une opportunité de développement professionnel de trois ans pour les jeunes professionnels dans le domaine de la mesure de la planification familiale. Les jeunes boursiers travaillent en étroite collaboration avec les co-responsables du groupe de travail PME et le centre de soutien pour élaborer un plan d'activité annuel qui contribue au plan de travail de haut niveau de FP2030. Dans le cadre du plan d'activité, les membres du groupe de travail PME collaboreront avec l'équipe du FP2030 pour examiner et soutenir l'analyse du rapport d'activité annuel du FP2030. En outre, les boursiers auront l'occasion de rencontrer individuellement un membre du groupe de travail PME pour discuter de questions liées à la santé sexuelle et reproductive, à la carrière et à la recherche.
Pour être éligibles, les boursiers doivent
Les candidatures seront examinées en tenant compte de l'expertise technique et de la représentation institutionnelle, tout en s'efforçant d'assurer la diversité géographique (à la fois en termes d'affiliation universitaire et d'origine des boursiers), la diversité des genres et la représentation des groupes traditionnellement sous-représentés. Les étudiants d'Afrique, d'Asie ou de la région ALC sont encouragés à poser leur candidature.
La bourse de jeunesse est un poste bénévole au sein du groupe de travail PME et les étudiants recevront une allocation. La candidature sera clôturée le vendredi 19 janvier 2024 à 23h59 ET. Les jeunes boursiers sélectionnés seront informés au début de l'année 2024.